蘋果公司員工組織
」在當地首家Apple Store開業時抗議其供應商富士康和勝華科技的工廠侵犯勞工權益]] 1990年代起，全球各地的蘋果公司員工便不斷參與工會組織運動，蘋果公司的員工組織由零售、企業和外包勞工組成 。蘋果在澳洲、法國、德國、義大利、日本、英國和美國的部分員工加入工會，並相繼組成。涉及蘋果公司的大多數勞資糾紛（包括對工會的承認）是透過其供應商和承包商間接發生，如中國大陸的富士康工廠，以及巴西、印度的工廠。2021年，蘋果工會「Apple…
标签：#中国劳资关系
共 6 篇文章
996工作制
996工作制，是指一种“早上9点上班，晚上9点下班，每周工作6天”的工作時間制度，有时也被用来指代一系列资方要求劳方延长工时而不额外给加班費的工作制度。最初多因在中国工作的網路及軟體行业的员工交流而产生此词。。虽有监管部门介入调查部分相关事件，但自2016年9月58同城被爆料实行这一制度。 涉及公司 阿里巴巴 2014年4月3日晚，新浪微博网友“少年判官大人”爆料称，一位在阿里巴巴集团工作6年的员工4月2日午夜还在为请孕假做交接工作，第…
中国劳工观察
中国劳工观察（）是一个总部位于美国纽约的非营利性组织，由李强创办于2000年10月。中国劳工观察在美国的工作主要在于两个部份。一是对中国国营企业进行监督，透过媒体报道中国工人的示威案件，生活现状和工作条件，引起国际社会以及中国政府对中国工人情况的关注，从而影响中国政府相关劳工政策；二是与国际非政府组织合作，促使跨国公司向香港、台湾等在中国的供应工厂施加影响，使这些跨国公司的供应商的劳动条件能达到中国法律所要求的标准。同时中国劳工观察也支…
中国大陆最低工资标准
中国大陆最低工资制度由来已久，但直到1989年才得以创建，由于各地经济发展水平、生活标准、以及法律法规的差异，全国没有统一的最低工资标准，各省级行政区依据自身情况划分档次制定自身的最低工资标准，而在广东、江苏下级市、县政府也可以在上级法律所许可范围内制定不低于上级标准的本地最低工资标准。 历史 中国大陆设立最低工资的设想由来已久，中国共产党设立的早期中国劳动组合（1925年为中华全国总工会取代）在其草拟的劳动保障法中就提出了设立工人最低…
劳动模范
劳动模范是指在社会主义建设和国家建设中做出卓越贡献的基层劳动者。由中共中央、国务院授予的全国劳动模范是中华人民共和国的重要的荣誉称号。 类别 劳动模范主要分为全国劳动模范、省级劳动模范和部委级劳动模范。个别地区的市、县也会评选劳动模范。 评选标准 劳动模范有十条评选标准。符合其中一条，并有较高威信者，方能参加劳动模范评选： #在推动经济发展方式转变，优化经济结构，提高自主创新能力，实现国有资产保值增值，促进经济平稳较快发展方面作出突出贡…
中华人民共和国工会法
《中华人民共和国工会法》是为了保障工会在国家政治、经济和社会生活中的地位，确定工会的权利与义务，发挥工会在社会主义现代化建设事业中的作用而制定的法律。 历史 1950年6月28日下午五时，中央人民政府委员会第八次会议在北京中南海勤政殿召开。中央劳动部部长李立三作关于《中华人民共和国工会法草案》的几点说明。会议通过《中华人民共和国工会法》。共5章26条。 1992年4月3日第七届中华人民共和国全国人民代表大会第五次会议通过新的《中华人民共…