996工作制，是指一种“早上9点上班，晚上9点下班，每周工作6天”的工作時間制度，有时也被用来指代一系列资方要求劳方延长工时而不额外给加班費的工作制度。最初多因在中国工作的網路及軟體行业的员工交流而产生此词。。虽有监管部门介入调查部分相关事件，但自2016年9月58同城被爆料实行这一制度。
涉及公司
阿里巴巴
2014年4月3日晚，新浪微博网友“少年判官大人”爆料称，一位在阿里巴巴集团工作6年的员工4月2日午夜还在为请孕假做交接工作，第二天4时便因子宫大出血不治而亡。该网友还称，去世员工在当年（2014年）被检查出宫外孕后，因不想在四月份发年终奖时被考核落下，便没去检查身体。死亡员工家属也认为导致其死亡的主要原因是超负荷工作引发的过劳死。4日，阿里巴巴回应称2日晚上8时该员工已在家中。事发后公司已成立事故应急处理小组，协助该员工家人办理后置手续赔偿手续。另外，网友“少年判官大人”透露，阿里巴巴集团很多员工也面临着身体被透支的情况，他指出其中的“元凶”系其不合理的制度设计和绩效考核等40家公司，都实行了996或更严重的加班制度
維權
996.ICU项目
2019年3月20日，V2EX网友@nulun注册了域名为996.icu的网站，内容口号为“工作996，生病ICU”。
微软员工支持996.ICU运动
2019年4月18日，微软公司与GitHub员工创建了一个GitHub仓库，名叫 support.996.ICU，并且微软与GitHub上百名员工联名书写公开信来支持 996.ICU 运动。
观点
支持
{{维基新闻|马云：996是修来的福报! 律师：涉嫌违法|马-{}-雲：996是修来的福报! 律师：涉嫌违法}}
- 马云：马云在阿里内部会议表示，996是“修来的福报”。后来发文澄清不应强制996。。
反对
- 吉多·范罗苏姆：996是不人道的制度。。
- 人民日报：崇尚奋斗，绝不等于强制996。。仅有呼吁是不够的！治好“996”这场“过劳病”，监管必须动真格。
*王天玉（中国社科院法学研究所社会法室副主任）：从“996”工作制到近期曝光的无节制加班，是公然违反劳动法的行为；劳动法是“没牙的老虎”，缺乏强有力的执行手段；要完善劳动法，把资本关进“劳动法律的笼子”。
参见
*加班、无薪加班、过劳死、社畜
*八小时工作制、五天工作制、工時規管;}-
*深圳富士康员工坠楼事件
*内卷化、躺平主义
- 洛克纳诉纽约州案
脚注
参考资料
外部链接
- [https://996.icu 996.icu]
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*
- 新浪财经专题：[http://finance.sina.com.cn/zt_d/996_1/ “996”工作制再引热议 商业大佬各抒己见]
- 新浪科技专题：[http://tech.sina.com.cn/zt_d/996icu/ 企业家咋看996 马云:成功需超越别人的付出]
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