國家籃球協會球員工會
國家籃球協會球員工會（，NBPA）是旨在保障、改善美國國家籃球協會（NBA）各球隊球員勞動權利的球員工會，由波士顿凯尔特人的全明星得分后衛鮑勃·庫錫於1954年成立。工會成立之初并不被NBA球队的董事所认可，经过十年的努力才逐漸获得各方承认。 宗旨 该组织致力于保障并改善NBA现役球员的福利與权利，通过各种措施帮助球员获取最好的机会，提升球员在各項纠纷和官司中的权益，以最大化球員權益为目标。 歷史 参与之重要事件與成果： 1983年劳资…
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双向合同
双向合約（英语：two-way contract，2W）是一种职业体育合約，其中规定运动员的工资取决于分配运动员参加的联赛。双向合約与单向合約相反，单向合約规定无论运动员被分配到哪里进行比赛，都会支付同样的薪水。 北美職業體育聯賽 国家冰球联盟（NHL） 双向合約对于有志于在国家冰球联盟（NHL）打球的职业冰球运动员来说是很常见的。任何第一次进入NHL的冰球运动员都会与NHL球队签订一份入门级的双向合約，规定如果被分配到NHL球队打球，…
NBA工资帽
NBA工资帽（）是每支NBA球队每个赛季可以用来支付球员的工资总和。虽然在概念上它看似简单，但是实际上却相当复杂，包含了许多复杂或不太知名的条款，令球隊總工資實際上可以超出工资帽。因此NBA的工资帽其實是一個「軟性」的工资帽，而非國家美式足球聯盟（NFL）的「硬性」工资帽。工资限制總額每年都會以往年NBA整體的情況作出調整。工资帽的原意是防止大球團用金錢買盡一流的球員，令小球團陷入無法競爭的環境。2016-2017球季的工资帽為9,41…
非鳥條款
非鳥條款（）是一個有關於NBA各球團與球員之間簽下無視球隊薪金上限合約之特例條款的一種。與拉里·伯德條款、早鳥條款內容大致相同，是可以讓球團無視球隊薪金上限簽下球員。 條款內容 那些不适用于伯德条款和早鸟条款的自由球员可以使用非鸟条款，在此条款下，球队可以無視球隊薪金上限与自己球队的自由球员重新签约，合同最长为4年。且第一年的薪資以該球員上季薪資的1.2倍為準、或是聯盟最低薪資﹝也就是底薪特例的價碼﹞的1.2倍、或是Qualify Of…
早鳥條款
早鳥條款（），是一個有關於NBA各球團與球員之間簽下無視球隊薪金上限合約之特例條款的一種。與拉里·伯德條款（）內容大致相同，是可以讓球團無視球隊薪金上限簽下球員。 條款起源 早鳥條款是拉里·伯德條款的弱化版本，這個版本是為了某些對球隊有相當程度貢獻的球員，但是又不是球隊的長期主要靈魂人物，如球隊中的NBA最佳第六人，也許是替補主力，由於球團有著薪資上限與支付豪華稅的壓力與風險，當球團把大部分的薪資額度給了球隊的第一線球員後，通常已經沒有…
拉里·伯德条款
拉里·伯德條款（），也稱為大鳥伯德條款、伯德條款、大鳥條款或鸟权，是一個有關於NBA各球團與球員之間簽下無視球隊薪金上限合約之特例條款的一種。 條款起源 為第一位使用本條款之球員，也因此該條款以他命名。]] 此條款是NBA在1984年時期，當時波士頓凯尔特人的球員拉里·伯德（）合約期滿成為自由球員，波士頓凯尔特人為了留下這位球隊超級巨星，成為在NBA第一個使用此條款的隊伍。因为工资帽的限制，高过工资帽的球队不能与自由球员签约。此條款允许…
NBA特殊條款
在NBA聯盟中，聯盟為了嚇阻各球團毫無限制地灑錢來網羅明星球員，所以定訂了球隊的薪資上限，任何球隊只要球員總薪資超過此上限，就不可以再簽下任何自由球員。但是只要球員符合某些特殊條款的需求，則球隊可以以無視薪金上限的方式來簽下任何自由球員，這類特殊條款就是屬於NBA特殊條款。 條款起源 NBA所有特殊條款 三鳥條款 拉里·伯德條款（Larry Bird exception） 早鳥條款（Early Bird exception） 非鳥條款（…
NBA着装守则
美國國家籃球協會（NBA）的著裝守則最初於2005年10月17日在由时任總裁大卫·斯特恩制定，並適用於所有NBA和及其发展联盟的球員。此守則于2005-06赛季起生效，使NBA成為北美四大職業運動中繼國家冰球聯盟后第二個擁有著裝守則的體育聯賽。守则在2019–20年賽季中段、泡泡聯盟開始前已逐漸放宽。 守則內容 根據着裝守則，所有球員在進入或離開官方比賽、因傷坐在板凳上、或在參與NBA官方活動（媒体采访、慈善活动等）時，必須穿着正裝。而…
中產階級條款
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